Résumé

Cet ouvrage remet en question la pertinence du recours systématique à des modèles écrits standardisés, tels que le CV et la lettre de motivation, pour accéder à un emploi ou à une formation. Les sociétés évoluent, et avec elles, les pratiques de recrutement : ce qui était la norme hier ne l’est plus nécessairement aujourd’hui. Vous découvrirez ici des exemples concrets et des alternatives qui proposent une approche différente. Si de nombreuses pistes restent encore à explorer, il existe déjà une variété de solutions efficaces. Celles présentées dans cet ouvrage visent à améliorer vos résultats, souvent avec des moyens simples et accessibles.

Caractéristiques

Auteur(s) : Jean-Marc Subra

Publication : 12 juin 2025

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : eBook [PDF], eBook [ePub]

Contenu(s) : PDF, ePub

Protection(s) : Marquage social (PDF), Marquage social (ePub)

Taille(s) : 1,08 Mo (PDF), 1,87 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3822

EAN13 eBook [PDF] : 9782336522708

EAN13 eBook [ePub] : 9782336522715

EAN13 (papier) : 9782336522692

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