Résumé

Un bilan annuel e la fonction RH pour comprendre les grands changements et prendre des décisions éclairées.

Le bilan RH 2020-2021 du MagRH vise à identifier, examiner et analyser les grands changements intervenus au cours de l’année 2020 et du début de l’année 2021, ainsi qu’à se pencher sur les signaux annonciateurs des changements à venir, dans le but de permettre aux lecteurs d’avoir un bilan annuel de la fonction Ressources Humaines et les clés pour prendre des décisions éclairées, en phase avec l’actualité RH.

Le MagRH est un média multi-modal destiné aux professionnels de cette fonction et plus largement à l’ensemble des professionnels de l’écosystème concernés par l’emploi, les compétences et la place de chacun dans les entreprises et organisations.

L’ouvrage propose :
• le regard d’experts reconnus sur les problématiques RH clés (Marque employeur, SIRH, Développement des compétences, QVT, Data et Analytics, Rémunérations et Paie...),
• 2 chapitres dédiés à la gestion RH de la Covid-19,
• une centaine d’extraits d’articles du MagRH pour éclairer les enjeux RH et donner des pistes d’action,
• des articles majeurs publiés par le MagRH, accessibles via de nombreux QR codes au fil de l’ouvrage.

Caractéristiques

Editeur : De Boeck Supérieur

Auteur(s) : Michel Barabel, François Geuze, André Perret

Collection : Hors collection Économie/Gestion

Publication : 21 décembre 2022

Edition : 1ère édition

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Text (eye-readable) [ePub]

Contenu(s) : ePub

Protection(s) : DRM ACS4 (ePub)

Taille(s) : 8,3 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3312, 3189

EAN13 Text (eye-readable) [ePub] : 9782807333161

EAN13 (papier) : 9782807332539

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